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QVT est l'acronyme de Qualité de Vie au Travail, et RPS est l'acronyme de Prévention des Risques Psychosociaux. Les conditions dans lesquelles les salariés exercent leur travail, et leur capacité à s’exprimer et à agir sur le contenu de celui-ci, déterminent la perception de la qualité de vie au travail qui en résulte. Risques pour la santé mentale, physique et sociale ; engendrés par les conditions d’emploi et les facteurs organisationnels et relationnels susceptibles d’interagir avec le fonctionnement mental.
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